康复医学院进一步强化劳动纪律管理

近段时间以来，学校围绕“双一流”学科建设做出了很多举动，书记、校长反复到各单位调查研究，为学院下一步内涵式大发展开了局，全校已经出现了“以学科建设为龙头”的新一轮建设高潮。

借着王耀献校长到康复医学院调研时对我院提出的“1.坚持中西医并重，现代康复与传统康复相结合；2.坚持差异化发展；3.坚持以学科建设为龙头，在五个一流上发力；4.走学科交叉之路”东风，在前期经过酝酿的基础上，学院发布了《康复医学院劳动纪律管理办法（试行）》和《康复医学院引进教师及培训制度（试行）》，强调了从“五个一流抓起”，加强师资队伍建设和劳动纪律，全力以赴为学校“双一流”建设和“一流专业”增砖添瓦。为规范学院管理，提高工作效率，保证教学及管理等各项工的顺利进行，学院决定重申劳动纪律，加强考勤管理，具体要求如下：

一、全院教职工要自觉遵守劳动纪律，认真执行工作时间。行政管理、教辅、学生管理等非教学岗位人员应严格执行坐班制度，教师参照执行，文件较为详细地对各种行为进行了指导和规范。

二、全院教职工按要求出席学校或学院组织的各类会议和集体活动，并遵守会议和活动纪律。教职工因公外出或因事不能按时出席会议或活动，应及时向单位请假。

三、考勤过程中，必须坚持严肃认真、实事求是的原则，不得弄虚作假，学院将不定期进行考勤抽查，对有虚假行为的当事人将追究责任；在工作期间，不得从事与工作业务无关的事情。考勤结果将作力教职工工资、各类津补贴发放，晋级、考核及奖惩的重要依据。

四、教职工需要离开工作岗位，均须按照《河南中医药大学教职工考勤管理规定》和《康复医学院劳动纪律管理办法（试行）》有关要求办理请假和销假手续。

康复医学院凝心聚力谋发展，奋楫笃行谱新篇，“明方向、立规矩、正风气、强免疫”起步即冲刺。